Ledarskap med Magnus och Kim

Podcast készítő Magnus Gnisterhed och Kim Karhu - Hétfők

Hétfők

Kategóriák:

288 Epizód

  1. 227 Vem vill du vara för dina medarbetare i höst?

    Közzétéve: 2022. 09. 19.
  2. 226 Vilka frågor ställer du i höst?

    Közzétéve: 2022. 09. 05.
  3. 225 Tillbaka till arbetet = tillbaka till dina medarbetare!

    Közzétéve: 2022. 08. 22.
  4. 224 Andreas Miller, del 2

    Közzétéve: 2022. 08. 08.
  5. 223 Andreas Miller, del 1

    Közzétéve: 2022. 07. 25.
  6. 222 Live från Almedalen 2022

    Közzétéve: 2022. 07. 11.
  7. 221 Ylva M Andersson

    Közzétéve: 2022. 06. 26.
  8. 220 Leda i ständig förändring

    Közzétéve: 2022. 06. 13.
  9. 219 Att leda möten, del 4

    Közzétéve: 2022. 05. 30.
  10. 218 Att leda möten, del 3

    Közzétéve: 2022. 05. 16.
  11. 217 Att leda möten, del 2

    Közzétéve: 2022. 05. 01.
  12. 216 Att leda möten, del 1

    Közzétéve: 2022. 04. 19.
  13. 215 Caxton Njuki - Global Mentor of the Year

    Közzétéve: 2022. 04. 04.
  14. 214 Sätt ord på det som skaver

    Közzétéve: 2022. 03. 21.
  15. 213 Samtal, del 4

    Közzétéve: 2022. 03. 07.
  16. 212 Samtal, del 3

    Közzétéve: 2022. 02. 23.
  17. 211 Samtal, del 2

    Közzétéve: 2022. 02. 07.
  18. 210 Samtal, del 1

    Közzétéve: 2022. 01. 24.
  19. 209 Min väg – Anja Kontor

    Közzétéve: 2022. 01. 10.
  20. 208 Min väg – AnneMarie Gardshol

    Közzétéve: 2021. 12. 13.

4 / 15

I podden Ledarskap med Magnus och Kim delar ledarskapstränarna Magnus Gnisterhed och Kim Karhu med sig av strategier för hur du kan utvecklas och växa som ledare. Tillsammans med Magnus och Kim utmanas du på ett lättillgängligt sätt att nå dina uppsatta mål och skapa en hållbar väg till framgång genom en utveckling som börjar inuti. Du möter dina personliga ledarskapstränare som guidar dig på din resa mot ett framgångsrikt ledarskap! I poden får du också praktiska tips för hur du kan utvecklas inom kommunikation, feedback, konflikthantering, mål och målsättningar, ledarskapets psykologi, coachning (coaching), ledarskapsteorier, teamutveckling, stresshantering, time-management, chefskap, medarbetarutveckling, ansvarstagande, delegering, planering, konflikthantering och personlig utveckling.