Hackers del Talento con Ricardo Pineda
564 Epizód
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Trabajar por transformar Colombia - Juan Mario Gutiérrez (Grupo Kajuyalí)
Közzétéve: 2025. 07. 22. -
Rediseñar tu carrera con trabajo remoto - Natalia Jiménez (Deel)
Közzétéve: 2025. 07. 15. -
Descubrir una CIUDAD PERDIDA en Santa Marta - Álvaro Soto
Közzétéve: 2025. 07. 08. -
Trabajar por un mundo mejor - Catalina Cock (Fundación Mi Sangre)
Közzétéve: 2025. 07. 01. -
Trabajar por revivir Maloka y la ciencia en Colombia - Adriana Correa
Közzétéve: 2025. 06. 24. -
Aprender a soñar desde la escasez - Natalia Herron (Estanterias Medellin)
Közzétéve: 2025. 06. 17. -
Cómo liderar el cambio en empresas gigantes - Bernardo Quinn
Közzétéve: 2025. 06. 10. -
Llegar a ser CEO sin privilegios - Bernardo Serna (Ramo)
Közzétéve: 2025. 06. 03. -
Contratar personas que vienen de la calle - Oswal Ramirez (Estanterías Medellín)
Közzétéve: 2025. 05. 27. -
Autoestima: más que un lujo, una necesidad - Angela Gaviria (Medipiel)
Közzétéve: 2025. 05. 20. -
The employee advantage - Stephan Meier (Columbia Business School)
Közzétéve: 2025. 05. 13. -
Liderar puestos directivos siendo joven - Karen Medina (ISA)
Közzétéve: 2025. 05. 06. -
Crear las nuevas universidades para el mundo corporativo - Pato Bichara (Collective Academy)
Közzétéve: 2025. 05. 02. -
Cómo ser catalizadores de decisiones - Beatriz Vila (Ferrer)
Közzétéve: 2025. 04. 29. -
¿RENDIR MÁS es VIVIR MEJOR? - Patricio Uribe (Experto en alto rendimiento)
Közzétéve: 2025. 04. 22. -
Devolver la humanidad al trabajo - Catalina Tejero (IE University)
Közzétéve: 2025. 04. 15. -
Para liderar no siempre hay que avanzar - Julián Mora (Grupo Bancolombia)
Közzétéve: 2025. 04. 11. -
Cómo el TRABAJO es MUCHO MÁS que SOBREVIVIR - Ana Maiguashca (Consejo Privado de Competitividad)
Közzétéve: 2025. 04. 08. -
Renacer es empezar mejor - César Romera (Kyndryl)
Közzétéve: 2025. 04. 04. -
Combatir la INMEDIATEZ del SECTOR FINANCIERO - Germán Rodríguez (Banco Pichincha)
Közzétéve: 2025. 04. 01.
Hackers del talento quiere mostrarle al mundo el porqué poner en el centro a las personas en las empresas genera crecimiento empresarial y social. A través de conversaciones con VPs de Talento, CEOs, expertos e influenciadores conocemos la historia de vida tal cuál de cada invitado, es una carta a la vulnerabilidad y al crecimiento ( Lado A). El lado B es una conversación sobre virtudes, humanizar las compañías, futuro del trabajo, HR, nuevas tecnologías . Hackers del Talento es el podcast líder en HR en LATAM y queremos que sea tu guía para crear mejores trabajos.
